Ansvarstagaren

Som samhällsentreprenör, vem inspirerar dig?

– Jag träffade 2006 års Nobel-fredspristagare Muhammad Yunus på en middag förra året och läste sedan hans bok Social Business. Den här mannen har verkligen hajat grejen, han vill sprida synen att drivkraften bakom företagande ska vara att skapa större välmående och mening – inte pengar. Han förutspår en ungdomsrevolution och har även intressanta tankar om en alternativ börsmarknad. Många avfärdar ansvarsfullt företagande som flum men han lyckas verkligen knyta ihop resonemanget på ett konkret och begripligt sätt.

När slår CSR-trenden igenom brett?

– Intresset och engagemanget ökar, men samtidigt ser jag många större organisationer där CSR-arbetet inte blir mer än en ren varumärkesstrategi. Det är inget fel i sig att vilja kommunicera att man verkar för en bättre värld, men snart går lejonparten av pengarna till kommunikationskonsulter och insamlingsgalor snarare än till att göra nytta ute på fältet. Grunden för CSR-arbetet får inte vara att det ska användas som mingel-ammunition, där man står och skryter på fester om allt gott man gör. Det måste finnas en vilja och förmåga att åstadkomma reell skillnad.

Vad krävs av näringslivet för att det ska ändras?

– De större företagen har ett stort ansvar. De borde våga rekrytera personer från den ideella sektorn som är insatta i hållbarhetsfrågor och som kan gå in och verkligen äga området. Helst med en egen budget specifikt för de här frågorna. Mindre företag kan göra en stor samhällsinsats genom att helt enkelt anställa ungdomar och därmed stävja den utbredda ungdomsarbetslösheten. Fyra av fem nyrekryteringar sker i företag med färre än tio anställda. Här har småföretagare chansen att bidra genom att våga hjälpa ungdomar att få i en fot på arbetsmarknaden.

Lina Hovling